Responsabiliser les collaborateurs pour une définition partagée et efficiente des délégations

par Quai12 | Août 13, 2024 | Prestations formatives socle

Déployer les missions professionnelles autour de délégations pertinentes et efficientes suppose d’associer les professionnels à leur définition (Ex. le DUD du champ social et...

Appréhender les risques professionnels et promouvoir la qualité de vie au travail

par Quai12 | Août 13, 2024 | Prestations formatives socle

DUERP, RPS, QVCT… autant d’acronymes qui recouvrent de vrais enjeux à travailler en mode participatif pour la vitalité des ressources...

Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs

par Quai12 | Août 13, 2024 | Prestations formatives socle

Si le recrutement n’est pas une science exacte, de bonnes pratiques sont néanmoins à identifier et comprendre pour accueillir et soutenir les nouveaux...

Valoriser l’entretien de motivation et de progrès

par Quai12 | Août 13, 2024 | Prestations formatives socle

Attirer mais tout autant, fidéliser les RH, sont des enjeux forts pour l’organisation, que l’entretien de motivation et de progrès doit pouvoir favoriser au...

Optimiser la conduite et l’impact de l’entretien professionnel

par Quai12 | Août 13, 2024 | Prestations formatives socle

Appréhender et déployer l’entretien professionnel comme un acte fort du management à court, moyen et long...